«Санлайт» в Москве. Отзывы о работе в компании

Компания «Санлайт» широко известна российскому рынку. Под этой торговой маркой в стране осуществляется продажа ювелирных изделий: украшений с драгоценными камнями, наручных часов, изделий из золота и серебра, а также огромного количества аксессуаров.

Работники для сектора продаж, а также специалисты в области маркетинга здесь требуются часто. Руководство постоянно работает над вопросами развития бизнеса: ищет новые пути установления контакта с клиентами и партерами. В отзывах о работе в «Санлайт» в Москве сотрудники часто пишут о проведении курсов повышения квалификации и тренингов, направленных на повышение качества сервиса.

Sunlight стали известны на рынке, благодаря наличию широкого спектра предложений, поставкам качественной и разнообразной ювелирной продукции от большого количества производителей. В торговой компании можно найти товар на любой вкус!

Стоит ли оставлять заявку на открытые вакансии?

Если верить положительным отзывам о работе «Санлайт» в Москве, однозначно стоит! У любого соискателя здесь есть возможность получить должность в известной, активно развивающейся компании. Получить неплохой опыт в области продаж, ведении ювелирного бизнеса, выстраивании отношений с клиентами.

Подобный старт может стать хорошей подоплекой для поиска работы в будущем, а также для непосредственного выстраивания карьеры внутри самой Sunlight. По факту человек получает должность в стабильной компании с хорошей репутацией и неплохими перспективами!

Чем привлекает трудоустройство в Sunlight новичков?

1. Возможностью официально устроиться на работу к одному из самых крупных игроков ювелирного бизнеса в стране. Для любой карьеры подобное начало гарантирует неплохие перспективы.
2. Наличием огромного числа торговых точек (в самой Москве функционирует несколько магазинов). Компания обеспечивает подвоз сотрудников корпоративным транспортом от станций метро «Строгино» и «Щукинская».
3. Прозрачными условиями прохождения стажировки. За работу на испытательном сроке платят фиксированную ставку – вы точно будете знать, за какой гонорар работаете и проходите обучение.
4. Заинтересованными в подготовке новых продавцов наставниками, которым также оплачивают обучение новичков.
5. Предоставлением всех необходимых обучающих материалов, обеспечением оборудованного рабочего места.
6. Отсутствием недостатка в клиентах. Раскрученный бренд, хорошая репутация – все это привлекает огромное количество потенциальных покупателей.

В этой организации у каждого есть перспективы для карьерного роста – все зависит от заинтересованности человека, качества его работы, количества продаж. Хорошие сотрудники всегда на счету у руководства – их деятельность не остается незамеченной.

И главное, работа обеспечивается полностью «белой» заработной платой, комфортным социальным пакетом.